それでも明日も面接入りました
2012年9月27日 就職・転職職安に行ったら、担当相談員の方が焦ってた【爆】
まぁ、3カ月経っても見つからなきゃ焦るわな。
でもちょっと前までは面接すら進まなかったんだから
それに比べれば多少は進歩だと思うのですが。
その面接から先に進まないんですけどね【泣笑】
で、焦ってどうしたかというと
正社員以外の働き口も探して勧めてきた。
確かに、ここまで非正規雇用が広がっているんだから
正社員にこだわらなくてもいいのかもしれないんだけど……
怖いですよ、契約切られるのは。
ほとんどの人が更新してもらえるとしても
店主の場合、その「ほとんど」じゃない方に
入ってしまうかもしれない【泣】
正社員ですら1年2ヶ月でクビになったんですから。
そうなったらなったでまた就職活動なんですが
今のような泥沼のドン底にまた落ち込みたくないのですよ。
今の仕事がダメになってもまた次を見つけられるような
資格なりスキルなり持っているか、そうでなくても
コミュニケーション能力が高ければ契約社員でもいいのかもしれないけれど
店主のようなおおよそ就活に不向きな人間は
何が何でも正社員にしがみつくべきだと思うのですが。
そろそろ紹介予定派遣も考えるべきなのかなぁ
前のときも、3月まで決まらなかったときの
「最後の手段」と思っていましたが。
でもなぁ……やっぱり自分の場合
派遣の期間が終わっても
正社員として再契約してもらえなさそうな。
まぁ、3カ月経っても見つからなきゃ焦るわな。
でもちょっと前までは面接すら進まなかったんだから
それに比べれば多少は進歩だと思うのですが。
その面接から先に進まないんですけどね【泣笑】
で、焦ってどうしたかというと
正社員以外の働き口も探して勧めてきた。
確かに、ここまで非正規雇用が広がっているんだから
正社員にこだわらなくてもいいのかもしれないんだけど……
怖いですよ、契約切られるのは。
ほとんどの人が更新してもらえるとしても
店主の場合、その「ほとんど」じゃない方に
入ってしまうかもしれない【泣】
正社員ですら1年2ヶ月でクビになったんですから。
そうなったらなったでまた就職活動なんですが
今のような泥沼のドン底にまた落ち込みたくないのですよ。
今の仕事がダメになってもまた次を見つけられるような
資格なりスキルなり持っているか、そうでなくても
コミュニケーション能力が高ければ契約社員でもいいのかもしれないけれど
店主のようなおおよそ就活に不向きな人間は
何が何でも正社員にしがみつくべきだと思うのですが。
そろそろ紹介予定派遣も考えるべきなのかなぁ
前のときも、3月まで決まらなかったときの
「最後の手段」と思っていましたが。
でもなぁ……やっぱり自分の場合
派遣の期間が終わっても
正社員として再契約してもらえなさそうな。
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